明日方舟角色招募系统解析

之前超高人气的的二次元塔防游戏明日方舟即将迎来第二次技术测试，很多新玩家对游戏的角色招募感到困惑，下面我们为大家来详细了解下明日方舟的招募系统。

就和大多数卡牌或者角色游戏的招募一样，明日方舟同样有类似概率抽卡机制，但是增加了个招募人员的tap机制，下面我们来详细了解下。

从现在开放测试的招募界面来看，主要有两种方式。首先第一种方式，是高级干员探访，这个需要玩家自己通过主线流程后获得六角星的招募奖励材料来招募，一般一次招募消耗五个材料，在测试阶段，玩家似乎很容易获得这些材料，但是后期官方可能会在正式版整调整这个材料的爆率。

第二招方式就是我们熟知的公开招募，不同于一般游戏的是，明日方舟可以为玩家提供招募的标签，明日方舟的人物有不同的职业定位，如近卫，重装，术士等，顾名思义，就是你可以选择你招募的人员的属性定位需求，再也不用像很多游戏那样一切随缘了。

公开招募需要设定招募时间然后设置职业需求，最后根据以上两项来计算你所需要的金钱，有时候招募还需要消耗一些招募材料。官方公告说明两点：一是设置tap会大大提升某个角色的抽取率;二是招募时间越长收获目标卡或其他稀有卡的几率更大。不过，总归是概率学，还是欧洲人为王，非洲人为奴。

招募时间机制是这样的，最低十分钟2000块，1小时以内每加10m增加300金钱，1-2小时每增加10m增加400金钱以此类推，最高4小时1.7万，然后是第二项职业需求，这个目前是五选三，但是总选项不止五个，选一个标签加1k，两个再加1k，第三个再加2k，以此类推，总的来说，也算是为我等非洲难民提高概率了吧!

今天的明日方舟的招募攻略到此结束了，希望各位玩家早日脱非入欧!!!